讀特客戶端·深圳新聞網2022年12月9日訊（記者 朱琳）近日，《中信保誠人壽「傳家」·胡潤百富2022中國高凈值人群家族傳承報告》發布會于深圳福田舉行。眾多大咖圍繞“傳承創新勇立潮頭”這一主題展開探討，共同聚焦在當前社會經濟環境與二代傳承高峰來臨背景下，中國高凈值人群關于家族傳承的需求趨勢，深度解讀中國高凈值人群的傳承密碼。

中信保誠人壽高凈值業務部總經理危九平致辭并發表主題演講

發布會上，中信保誠人壽高凈值業務部總經理危九平表示，中信保誠人壽「傳家」成立9年以來，更懂東方傳承之道，為中國高凈值家庭提供專屬方案、專屬服務、專屬團隊、專屬體驗的綜合支持。2022年中信保誠人壽「傳家」將家族傳承的精準定義為“以維護家族發展的安全性和可持續性為目標，對家族的物質財富、精神財富、社會財富進行三位一體地傳授和繼承、發揚與發展”。根據中信保誠人壽「傳家」觀察，63%的高凈值家庭投保終身壽時選擇20年繳費期，近半數高凈值家庭將終身壽投保保額設定為被保人年收入的5倍。提早布局傳承，將令家族綿延不斷，生生不息。

中信保誠人壽深圳分公司總經理陳艷

中信保誠人壽深圳分公司總經理陳艷表示，中信保誠人壽深圳分公司堅守價值經營的理念，保持穩健的發展勢頭，2022年APE/NBP系統內增量第一，增速第一，高凈值業務取得突破性增長。

她指出，中信保誠人壽深圳分公司以客為尊，為客戶提供多維度的增值服務，打通渠道界限，整合稀缺資源，為高凈值客戶提供涵蓋家族風險管理、子女教育、健康服務等內容的一站式綜合解決方案，本年度一系列專題活動也收獲客戶廣泛認可與感謝。人才方面，深分致力于向社會公開招聘高素質潛才，實施嚴格甄選及針對性培養，打造高素質高水平的保險從業人員,為行業發展注入動能。

同時，中信保誠人壽深圳分公司取得的成績離不開合作方的信任與支持，廣大客戶的陪伴與厚愛。創新服務模式，創新經營策略，合規經營，堅守價值，中信保誠人壽深圳分公司傳承優秀的企業文化，并在創新開拓的征途中，用專業和創新為每一位客戶創造價值，“傳承創新，勇立潮頭”。

左起：呂能幸，林亮，危九平，胡潤，陳艷，胡命炎，張峻錦

發布會現場，中信保誠人壽高凈值業務部總經理危九平，中信保誠人壽深圳分公司總經理陳艷，深圳分公司銀保事業部總經理胡命炎，深圳分公司營銷業務部首席營銷官林亮，深圳分公司銀保業務一部總經理張峻錦，胡潤百富董事長兼首席調研官胡潤，胡潤百富CEO兼集團出版人呂能幸，一同上臺，開啟《中信保誠人壽「傳家」·胡潤百富2022中國高凈值人群家族傳承報告》的正式發布。

胡潤百富董事長兼首席調研官胡潤解讀報告

胡潤百富董事長兼首席調研官胡潤對《中信保誠人壽「傳家」·胡潤百富2022中國高凈值人群家族傳承報告》進行了深度解讀。據報告顯示，中國高凈值家庭規模達到206萬戶；深圳作為擁有高凈值家庭最多的前5城市，年增速最快；過去一年，高凈值人群中的金領占比由20%上升到30%，企業主占比下降10%。2022年居住在深圳并擁有50億人民幣以上財富的人數為129人，位居全國第二位。關于高凈值人群的家族傳承，子女的財富接管與保管能力是最大的家庭內部擔憂因素；遺產、贈與相關稅收政策是他們最關心的外部變量。

鄭曉兵專家主題演講

經濟學家、投資專家鄭曉兵分享了《烏卡時代的頂層思考與底層邏輯》的主題演講。他指出，我們正處于一個易變性、不確定性、復雜性、模糊性的世界里，面臨著內外部環境的瞬息萬變。鄭曉兵先生分析了經濟周期的變化規律，以及中國經濟的特殊性。同時針對當下美強加息、全球經濟增長放緩、人口老齡化、共同富裕等熱點引發深入思考，站在頂層視角分析當下形勢，并給出高凈值人士資產配置的底層邏輯與建議。

現場特邀嘉賓合影

中信保誠人壽高凈值業務部總經理危九平，中信保誠人壽深圳分公司總經理陳艷，經濟學家、投資專家鄭曉兵，中信保誠人壽深圳分公司副總經理韋紅星，中信保誠人壽深圳分公司總經理助理鄧曉琪，胡潤百富董事長兼首席調研官胡潤，胡潤百富CEO兼集團出版人呂能幸等嘉賓共同出席發布儀式。（以上圖片由中信保誠人壽深圳分公司與胡潤百富共同提供 授權給深圳新聞網使用）